火花思维教师岗怎么样啊？

火花思维教师岗怎么样啊？

公司有好有坏吧，别信法定节假日都休息，不可能。没有三薪，法定节假日课都是提前排好的，没有休息一说。996？早晨10点上班晚上9点多下班，这是9吗？打车报销卡在10点，谁会在公司傻傻等到10点呢？

没有住房补助，3月以前入职的有，并且可以享受这一年，以后就没有了，3月以后入职的没有。

课安排的也是很迷，看运气，拼音的累死，识字大语文闲死。

前三个月课时保护，放心，前三个月你不用保护，试听课给你排的让你吐血。等过了3个月以后上系统课没有了课时保护，每个月根本课时费到不了3200。

底薪3k，去得早的底薪6k。人家不上课都比你呕心沥血一个月挣的多，就问你气不气。升职底薪不会变，是不是很绝望。

密薪制也是让人很迷茫。老师拿着3k底薪课时费每个月扣除百分之6的税。没有明文解释这个税的由来。后来咨询一个律师朋友。解释是这样的：北京个人所得税5k才用缴纳。3k不用缴纳个人所得税，公司为了避税把两个分开，公司缴纳保险按3k缴纳，如果不分开你的保险就该按照7k或者8k缴纳，公司也是为了省一点。老师课时费的百分之6是劳务所得，也就是所谓的外快。这样老师自己缴纳高额税然后公司还能不交那么多保险，算的一笔好账。

还有公司内推人员入职p级就比自己投简历的高。有关系就很牛逼，不看能力靠的是关系。公司的好需要慢慢发掘。